thumbnail image

Happiness Inc. For Nonprofit

  • Home
  • Plain Text
  • Info
  • jelentkezz
  • rólam
  • rólad
  • Mennyi ideig tart az
  • feliratkozás
  • Social Feed
  •  

     

    Érdekel a világ második legjobb állása?

     

     

     

     

    Érdekel
  • Saját területeden senior vagy és változásra vágysz?

  • Szívesen dolgoznál online marketingben?

    Szívesen dolgoznál társadalmi ügyek kommunikációján?

    Szívesen dolgoznál kötetlen időben online?

    Szívesen dolgoznál egy munkahelyen, ami fejleszt?

  • Igen? Jelentkezz 2 lépésben

    1. Írj nekünk egy motivációs levelet

    A következő kérdéseket feltétlenül válaszold meg és az e-mail szöveges részébe írd:

    • Miért szeretnél váltani?
    • Mi a szupererőd a digitális marketingen belül?
    • Milyen szakmai eredményedre vagy a legbüszkébb?
    • Mi az, ami igazán motivál?
    • Mik a legfontosabb elvárásaid munkáltatóddal szemben?

    2. Küldj egy LinkedIn linket vagy CV-t

    ide: hello@cochange.co

  • Az elmúlt 5 évben

    azzal kísérleteztem, hogy lehet-e külföldről dolgozni hazai ügyfeleknek

    Lehet! Olyannyira, hogy most 2 hely is van a csapatban

    Senior és junior digitális marketing csapattársat keresünk 4 és 8 órában

    15 éve marketinggel foglalkozom

    Mert hiszem, hogy a modern marketing célja a pozitív változás létrehozása

    Ezt jól ábrázolja egyik kedvenc projektem, a pesthajnal (amit jó lenne újból beindítani - erre is jelentkezhetsz)

  • Mit kínálunk?

    1

    Tanulást

    Egy munka, ami fejleszt. Tudatos és tapasztalat alapú tanulást nyújtunk

    2

    Szabadságot

    Velünk később is dolgozhatsz távmunkában. A Slack, a Trello és a Zoom az irodánk

    3

    Célt

    Mi jó ügyek kommunikációját segítjük és erről stabil a jövőképünk

  • Ha mégsem küldesz most bemutatkozót,

    de mégis bejön a lokáció független munka: iratkozz fel, hogy a jövőben se maradj le ilyen lehetőségekről!

    elküldöm

Többet szeretnél megtudni? Nézd meg a részletes munkaköri leírást.

Kepecs művek © 2021

    Cookie Use
    We use cookies to ensure a smooth browsing experience. By continuing we assume you accept the use of cookies.
    Learn More